Lehrgang "SLK - Steuern, Lenken, Koordinieren"

Grundlagen des Führens

  
Seminarinhalte und -ziele:

Wir arbeiten konkret daran,

• wie Gruppen funktionieren
• wie Leitung Prozesse katalysieren kann
• was an Handlungen beim Führen zu setzen ist
• was Führen funktional bedeutet
• weshalb Emotion manchmal ein schlechter Ratgeber ist
• wir erforschen, wie Organisationen funktionieren
• lernen situatives Führen bewusst anzuwenden
• wir analysieren den Führungsstil der einzelnen Teilnehmer:innen
• wir beschäftigen uns mit den Erwartungen der Mitarbeiter:innen an die Führung
• wir erarbeiten, wie man mit Konflikten und Veränderungsprozessen umgeht
   

Seminardauer: 
Insgesamt 7 Tage bestehend aus 3 Modulen (Modul A: 3 Tage, Modul B: 3 Tage, Modul C: 1 Tag)